欲しいのは
あつい人。

• つくる責任、つかう責任

  八光建設はSDGｓアクションの「つくる責任、つかう責任」について建築を通して取り組んでいます。建築に大切なのは建物の物理的な耐用年数とデザインにおける耐用年数への挑戦だと考えています。リノベーションの場合、上記2つの耐用年数を考慮した上で「できるだけ壊さない・捨てない」をコアコンセプトに設計及び施工に取り組んでいます。

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社員インタビュー

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• 尾崎 克樹KATSUKI OZAKI

  生産本部 工事部 部長

  令和3年中途入社　48歳

  携わった建築物：N’s YARD、桑野共立病院

  転職しようと思ったきっかけはありますか？

  大学卒業後、他県の建設会社で現場監督として25年努め、やっと自分なりの仕事のやり方が見えてきたのですが、慣れや甘えも同時に出てしまい、環境を新たにすることで、自分自身もう一山越えてみたいと考えて転職を決意しました。

  八光建設を選んだ理由はなんですか？

  八光建設で仕事をする機会が何度かあり、個性の強い人達が沢山いるこの会社はとても印象深く、福島の人たちの柔らかい感じが好きだったことも後押しして八光建設を選びました。

  現在の仕事のやりがい、
  モチベーションを教えてください。

  お客様と近い距離で、現場を進めていくことがとても大切と考えていて、完成後もお客さんに相談してもらえるような関係を築けることがやりがいとなり、モチベーションにも繋がっています。

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• 浅沼 美雪MIYUKI ASANUMA

  主任技師

  平成24年中途入社　39歳

  携わった建築物：ひらた清風中学校外構工事
  ひらた清風中学校プール増築工事
  ホテリ・アアルト増築工事
  (株)東洋特殊印刷様外装計画修繕工事

  転職しようと思ったきっかけはありますか？

  建築系の大学を卒業後、金物加工の会社で事務職として勤めていましたが、建築の仕事へのやりがいを求めて転職を考えました。

  八光建設を選んだ理由はなんですか？

  大規模建築から住宅まで幅広い仕事をしている八光建設に魅力を感じ、自分もその一員として、建築に関わっていきたいと思い八光建設を選びました。

  現在の仕事のやりがい、
  モチベーションを教えてください。

  幅広い工事を手掛ける八光建設で、多くの現場に携わらせて頂きました。毎日が勉強の日々ではありますが、一番のやりがいは、とにかくお客様に喜んで頂けることです。
  現在はリフォームやアフターメンテナンスを主とする部署で、お客様の毎日の生活空間がより快適になるようご提案し、工事させていただける事もやりがいの一つです。
  また、八光建設で尊敬できる先輩方・仲間に出会えた事で、日々成長させてもらっています。決して楽しいだけではなく、大変な事も責任もある仕事ですが、素敵な先輩・仲間と共に働ける事がモチベーションになっています。